Page 10 - E-BOOK

ต่ออีก 6 เดือน ส�าหรับผู้ประกันตน
ที่สิ้นสภาพ เป็นต้น
4. พัฒนาระบบประกันสังคม
รองรับการเข้าสู่สังคมผู้สูงอายุ อาทิ
การขยายอายุขั้นสูงให้ผู้ประกันตนมีสิทธิ
รับเงินชราภาพสามารถเลือกรับบ�าเหน็จ
หรือบ�านาญได้แม้จะส่งเงินครบเงื่อนไข
กรณีบ�านาญ ผู้ประกันตนสามารถน�าเงิน
สะสมชราภาพไปเป็นหลักทรัพย์ค�้าประกัน
ปรับสูตรการค�านวณบ�านาญ เป็นต้น
5. พัฒนาและเพิ่มช่องทางการ
ให้บริการผ่านระบบอิเล็กทรอนิกส์
เช่น ช่องทางการช�าระเงินผ่าน Mobile
Application ระบบ Cross Bank
พัฒนาระบบประกันสังคมรองรับการเข้าสู่สังคมผู้สูงอายุ
ของกองทุนประกันสังคม และระบบ
e-Payment ของกองทุนเงินทดแทน
2. การพัฒนาปรับปรุงสิทธิ เตรียมพร้อมเพื่อพัฒนาระบบ 6. ขยายความคุมครอง
ประโยชน์ให้แก่ลูกจ้าง ผู้ประกันตน ได้แก่ ประกันสังคมส�าหรับความท้าทาย ประกันสังคมสู่แรงงานภาคอิสระ
การเพิ่มสิทธิกรณีสงเคราะห์บุตร จาก ในอนาคต ผ่านกลไก “บวร” (บ้าน วัด โรงเรียน
600 บาท เป็น 800 บาท กรณีคลอดบุตร/ ส�าหรับการด�าเนินงานของ โรงงาน) และศึกษาแนวทางในการเพิ่ม
ฝากครรภ์จาก 13,000 บาท เป็น ส�านักงานประกันสังคมในปีต่อไป โจทย์ สิทธิประโยชน์แก่ผู้ประกันตนมาตรา 40
15,000 บาท ค่าฝากครรภ์ จากเดิม 3 ครั้ง ส�าคัญจะยังคงเป็นการรับมือกับผลกระทบ
ในอัตรา 1,000 บาท เป็น 5 ครั้ง ในอัตรา จากวิกฤตโควิด 19 ในขณะเดียวกันก็จะ ก้าวย่างสู่ปีที่ 31 และปีต่อๆ ไป
1,500 บาท การเพิ่มค่าท�าศพกองทุน ต้องมุ่งมั่นท�างานหนัก เชิงรุกและต่อเนื่อง ส�านักงานประกันสังคมยังคงตั้งปณิธาน
เงินทดแทนจาก 40,000 บาท เป็น โดยส�านักงานประกันสังคมจะร่วมกับภาคี แนวแน และร่วมกับภาคีเครือข่าย
50,000 บาท เครือข่ายทุกภาคส่วน น�ายุทธศาสตร์ชาติ ทุกภาคส่วน เพื่อการพัฒนาประกันสังคม
3. พัฒนาบริการอิเล็กทรอนิกส์ นโยบายรัฐบาลและนโยบายกระทรวง อย่างไม่หยุดยั้ง ดูแลใส่ใจแรงงานและ
ส�านักงานประกันสังคมเติมเต็มความ แรงงานไปขับเคลื่อนเพื่อประโยชน์ของ ผู้ประกันตนให้มีคุณภาพชีวิตที่ดีขึ้น
ทันสมัย สะดวกสบายในยุคดิจิทัล ลูกจ้าง ผู้ประกันตน อาทิ เพื่อบรรลุวิสัยทัศน์ของส�านักงาน
เพื่ออ�านวยความสะดวกให้แก่นายจ้าง 1. จัดท�าโครงการ Factory ประกันสังคม “ร่วมสร้างสรรค์
ผู้ประกันตน อาทิ เพิ่มช่องทางในการ Sandbox ตรวจ รักษา ควบคุม ดูแล สังคมแรงงาน ที่มีหลักประกันถ้วนหน้า
ช�าระเงินสมทบผ่านระบบ e-Payment สร้างความเชื่อมั่นในการลงทุนให้กับ อย่างยั่งยืน” ซึ่งจะเป็นส่วนส�าคัญในการ
ด้วยธนาคารและหน่วยบริการชั้นน�ากว่า ประเทศไทย ท�าให้บรรลุวิสัยทัศน์ของประเทศ “มั่นคง
11 แห่ง การยื่นแบบและการส่งข้อมูลเงิน 2. จ่ายเงินเยียวยาให้กับนายจ้าง มั่งคั่ง และยั่งยืน” และอยู่เคียงข้าง
สมทบผ่านระบบอินเตอร์เน็ต นอกจากนี้ ผู้ประกันตนในทุกมาตรา เพื่อบรรเทา สังคมไทยตลอดไป “31 ปีประกันสังคม
นายจ้างและผู้ประกันตนยังสามารถพิมพ์ ผลกระทบจากมาตรการของรัฐ เพื่อเฝ้าระวัง ก้าวสู่วิถีใหม่ ดูแลใส่ใจผู้ประกันตน”
ใบเสร็จ ผ่านระบบ e-Receipt ด้วยตนเอง ป้องกันและควบคุมการแพร่ระบาด
4. เพิ่มประสิทธิภาพการให้บริการ ของโรคโควิด 19
สายด่วน 1506 ตลอด 24 ชั่วโมง เพิ่ม 3. เพิ่มสิทธิประโยชน์กองทุน
คู่สาย 1506 กด 6 กด 7 ตอบค�าถาม ประกันสังคม ปรับปรุง ข้อกฎหมาย
เรื่องการตรวจคัดกรอง รักษา การจัดหา อาทิ เพิ่มเงินทดแทนการขาดรายได้
เตียงและวัคซีนโควิด 19 และการให้ กรณีทุพพลภาพ เพิ่มระยะเวลาจ่าย
บริการ ผ่าน SSO Connect Mobile เงินสงเคราะห์การหยุดงานเพื่อการ
ปัจจุบันมีสมาชิกแล้วกว่า 10.46 ล้านคน คลอดบุตร การรับสิทธิสงเคราะห์บุตร

10 วารสารประกันสังคม